Was ist Mediation?

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• Mediation ist ein freiwilliges Konfliktlösungsverfahren und absolut vertraulich (Mediator untersteht dem Anwaltsgeheimnis).
   

• Angestrebt wird eine Vermittlung ↔  individuelle Konsenslösungen im Fokus ↔ Mediation ist ergebnisoffen – Win-Win Lösung!
   

• Die Mediation ist transparent, fair und nachhaltig ↔ da Einbeziehung aller am Konflikt Beteiligten.
   

• Der Mediator ist neutral (nimmt keine Be-Wertung/Urteil des Geschehenen vor wie ein Richter) und allparteilich (alle Beteiligten bekommen gleichviel Raum/Zeit/Aufmerksamkeit um Ihrer Sicht & Bedürfnisse in den Prozess einzubringen.
   

• Mediator ist für den Prozess verantwortlich ↔ Die Beteiligten für die Inhalte (was wird diskutiert & worüber wird verhandelt?)
   

• Die Mediation ist zukunftsorientiert und sucht keine Schuldigen ↔ Keine Psychotherapie, Eheberatung oder ähnliches.
   

• Grundregel: Die Beteiligten verhandeln fair und eigenverantwortlich. Dafür werden am Anfang des Verfahrens durch alle Beteiligten ein Verhaltenskodex und Kommunikationsregeln vereinbart. Der Mediator überwacht die Einhaltung derselben zum Schutz aller Beteiligten & zugunsten der Verfahrensökonomie.
   

• Mediation ist i.d.R. schneller & einiges kostengünstiger als ein Gerichtverfahren mit anwaltlicher Vertretung (2 Anwälte)!
   

• Vereinbarungen, welche selbst verhandelt wurden, werden besser umgesetzt & eingehalten als von Dritten gefällte Entscheide (Bsp. Gericht, Verwaltung).

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Ziel der Mediation?

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• schriftliche 1) Vereinbarung 2) einer individuellen Win-Win Lösung!

 

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1) Schriftlichkeit ist  die Norm – auf ausdrücklichen Wunsch aller Parteien kann eine Vereinbarung auch nur mündlich abgeschlossen werden

2) SMART - Vereinbarung: Spezifisch, Messbar, Annehmbar, Realitätsnah, Terminiert

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